整理 | 郑丽媛出品 | CSDNIDCSDNnews每天上班点鼠标、敲键盘、切窗口、开邮箱这些再普通不过的办公动作如今可能成了训练 AI 的“黄金数据”。最近Meta 一项内部新计划被曝光公司正在美国员工的办公电脑上部署追踪软件用于记录鼠标移动、点击位置、键盘输入以及部分屏幕内容以训练自家的 AI 模型和智能体系统。该消息一出迅速在公司内部引发争议不少 Meta 员工直呼“无法接受”甚至有人公开追问能不能退出Meta 想训练的不是聊天机器人而是“会用电脑的员工”据多家媒体援引 Meta 内部公告和员工讨论内容称这套系统面向美国员工推出内部名称为“模型能力计划”Model Capability Initiative简称MCI。它的核心任务并不复杂观察人类是怎么用电脑工作的然后教会 AI 复刻这些动作。Meta 在内部说明中提到当前大模型虽然已经擅长写代码、做研究、回答问题但在很多最基础的电脑操作上依旧表现一般。比如● 不知道什么时候该用快捷键● 面对下拉菜单容易出错● 无法像人类一样在多个软件之间自然切换● 很难理解真实办公流程中的上下文关系换句话说AI 会“说话”但还不会“干活”。而 Meta 想解决的就是最后这一步让 AI 不只生成文本而是像员工一样直接操作电脑完成真实任务。鼠标轨迹、键盘输入、屏幕内容都可能被记录根据曝光的内部文件MCI 工具会采集多种交互数据包括鼠标移动轨迹、点击位置、键盘输入行为、屏幕内容快照用于理解上下文、软件使用路径和操作顺序等。不过 Meta 也强调这一工具并不会监控员工的所有行为只是在批准范围内的办公应用和网址中运行例如Gmail、GChat、MetamateMeta 内部 AI 助手、VSCode 等开发工具。同时公司称该计划仅适用于电脑端不涉及员工手机设备。诚然从技术角度看这类数据的价值极高。相比公开网页文本真实办公操作包含大量隐性知识人类如何判断优先级、如何在多个窗口中切换、如何快速完成重复流程、如何处理异常情况——这些经验很难靠互联网文本学到。员工炸锅最不满的是“没有退出选项”而真正让员工不满情绪爆发的并不是 AI 本身而是“强制参与”。其实很多员工能接受公司设备存在常规安全审计但当监控内容升级为“拿你的操作习惯训练 AI”心理感受就完全不同了。尤其是在全球科技行业持续裁员、AI 替代焦虑加剧的背景下这种不适感被进一步放大。不少人最直接的担忧是我是不是在亲手训练未来替代我的系统据报道在Meta内部论坛上员工点赞最高的一条评论写道“这让我非常不舒服我们要怎么退出”随后Meta CTO Andrew Bosworth 亲自回应称如果你使用的是公司提供的工作电脑就没有退出选项。这句话迅速引发更多负面反馈。大量员工用愤怒、震惊、哭泣等表情回应讨论气氛明显紧张。当然也有内部人士出来“降温”。一位知情人士透露虽然员工没法退出这个新计划但 Meta 监控员工工作设备早就不是一天两天了。你在登录公司系统时那些长篇的用户协议里其实都写明了这一点。所以严格来说MCI 并不是一项全新的政策更像是把原有的监控权限“延伸”了一下——只不过以前可能只是看看你上了哪些网站现在直接记录你每一秒的操作。即便如此这次升级还是踩到了很多人的红线。毕竟“知道公司可能在看”和“公司明明白白告诉你我每一秒都在记录你的点击和打字”完全是两码事。Meta 回应不会用于绩效考核也有隐私保护面对外界质疑Meta 发言人 Andy Stone 回应称公司采集的数据不会用于绩效评估也不会用于模型训练之外的其他用途并已设置保护机制来过滤敏感内容。他举了个例子“如果我们想做出能帮人完成日常任务的智能体模型就得看到真实的使用过程——比如鼠标怎么移动、按钮怎么点、下拉菜单怎么翻。所以我们在内部推出了这个工具专门收集这些输入。”所以 Meta 官方的说法是这些数据只服务于一个目标提升 AI Agent 使用电脑完成任务的能力。这在逻辑上并不难理解若要打造真正可落地的办公智能体模型就必须见过大量真实案例而不是只靠模拟环境训练。可问题在于企业要如何证明“数据只用于训练”以及员工是否愿意无条件相信这套机制。扎克伯格正在把 Meta 改造成 AI 公司事实上这次的 MCI 风波并不是孤立事件而是扎克伯格全面推进 AI 战略的一部分。过去一年Meta 在内部动作频繁● 组建 Meta 超级智能实验室Meta Superintelligence Labs● 举办 AI Weeks推动全员使用 AI● 调整组织架构成立多个 AI Pods 团队● 将内部效率系统重新围绕 Agent 改造甚至就在 MCI 工具公告的前一天Meta CTO Bosworth 刚发过另一份备忘录宣布要加强内部数据收集作为“AI for Work”AI4W计划的一部分这个计划后来改名成了“智能体转型加速器”ATA。Bosworth 在那份备忘录里描绘了一个终极愿景“我们正在构建的未来是——智能体主要负责干活而我们的角色是指挥、审核并帮助它们改进。”也就是说Meta 想让 AI 先模仿员工的操作再逐步替代员工的部分工作。而这个模仿过程就需要海量的、真实的、细到鼠标抖动级别的数据。只是对员工来说这种“被训练”的感觉并不好受。还有人担心一旦开了这个头未来会不会连休息时间、思考时长、甚至每一次删除操作都被拿来分析目前Meta 没有松口的迹象Bosworth 句“没有退出选项”已经说得非常清楚。而扎克伯格显然更关心的是效率——他曾多次公开表示AI 能让公司运作得更高效。至于员工的情绪似乎被放在了“必要的代价”那一栏。唯一值得“庆幸”的是MCI 目前只针对 Meta 美国员工而且只监控电脑不监控手机。但谁也不知道这会不会只是一个开始。参考链接https://www.businessinsider.com/meta-new-ai-tool-tracks-staff-activity-sparks-concern-2026-4「粉丝专属回馈60 顶级大厂 AI 实战 PPT 限时领」2026 奇点智能技术大会·上海站圆满落幕整整两天CSDN 与奇点智能研究院携手把“AI 正在如何重塑软件开发”彻底摊开讲透了。这不仅仅是一场会议更是一份关于未来的答案。从 NVIDIA、微软、Google 的全球视野到华为、阿里、腾讯、京东、网易、快手、昆仑万维的本土实践从月之暗面、阶跃星辰、MiniMax 的独角兽洞察再到北大、智源、奇点智能研究院的前沿探索。Agent 正在成为新入口软件形态正在被重写。错过了现场没关系为回馈粉丝我们特将本次大会的高质量演讲 PPT 完整打包。领取方式 在公众号后台私信发送 「奇点」 二字即可一键获取全套干货。